Pierre-Eric Sutter
Psychologue du travail depuis 1992, psychothérapeute et philosophe praticien
Pierre-Eric SUTTER a travaillé :
– en institution parapublique : orientation professionnelle, bilan de compétences, accompagnement individuel
– en entreprise : recrutement, développement des compétences, suivi psychologique
– en cabinet de conseil : diagnostic et traitement des risques psychosociaux (stress, harcèlement et violences au travail) ainsi que du burn out et du sens du travail.
Formation
– Diplômé de l’Ecole des psychologues praticiens (Master 2 en Psychologie du Travail et des Organisations) N° ADELI : 75 93 4555 6
– Diplômé de l’Université Paris Sorbonne (Master 2 Recherche en Sciences de Gestion à l’Institut d’Administration des Entreprises)
– Doctorant en Psychologie Sociale (Université Paris René Descartes).
– Diplômé de la Faculté de Philosophie de l’Institut Catholique de Paris (Licence de Philosophie)
– Accompagnateur Certifié en Psychologie Positive (Ecole Centrale de Paris)
– Intervenant en Prévention des Risques Professionnels (IPRP)
Bibliographie
– Réinventer le sens de son travail (Odile Jacob, 2013)
– Livre blanc de la performance sociale au travail (mars-lab, 2013), avec S. Baggio
– S’approprier les clés de la mutation (Chronique sociale, 2013), dir. C. Marsan
– Encyclopédie des diversités (EMS, mamagement et société 2012), dir. J.-M. Peretti
– Le manager hiérarque – Y a-t-il un pilote dans l’organisation ? (Editea, octobre 2011)
– Tous leader, (Dunod, Paris, mai 2011), dir. J.-M. Peretti
– S’épanouir au travail, c’est possible ! (Editions Ellipses, 2010)
– Evitez le stress de vos salariés (Editions d’organisation, 2009), dir. H. Landier
– Gestion des compétences, la grande illusion (De Boeck, 2009), avec B. Merck
– Livre blanc du stress au travail (mars-lab, 2008), dir. H. Landier
– Recruter ou se faire recruter, (De Boeck, 2007)
Contact
Téléphone
01 45 49 95 31
Cabinet
120 rue de Rennes
75006 PARIS